CV-ul e doar o față.
Verso intervievează fiecare candidat, vocal sau în scris, și întreabă ce nu poate arăta un CV: ce a făcut de fapt, cât de bine stăpânește subiectul și ce îl motivează. Primești o listă scurtă, ordonată, în care fiecare scor trimite la ce a spus candidatul.
- O persoană ia fiecare decizie
- Gândit pentru GDPR și AI Act
- Se instalează cu un singur script
- A condus migrarea plăților pe event streaming2023
- A redus latența p95 cu 40%2022
- A coordonat 3 ingineri juniori2021–
- Go, PostgreSQL, Kafka, Terraformskills
De la anunțul de job la o listă scurtă, cu dovezi.
- 01Spune-i cum arată candidatul bun
Lipești anunțul. Verso te întreabă de ce ai nevoie de fapt, de ce n-au mers angajările trecute și ce e eliminatoriu, apoi scrie o grilă de evaluare pe care o poți edita.
- 02Fiecare candidat e intervievat
O conversație de 15–20 de minute, vocală sau în scris, în română sau engleză, care sapă două-trei niveluri în afirmațiile din propriul CV.
- 03Tu decizi, pe baza dovezilor
O listă ordonată în care fiecare scor se deschide la cuvintele care l-au justificat. Selectezi sau respingi dintr-un clic. AI-ul doar recomandă.
Ce spune CV-ul și ce a descoperit interviul.
Verso citește fiecare CV prin prisma grilei tale, alege afirmațiile care merită verificate și golurile despre care merită întrebat, apoi insistă până când răspunsul devine concret.
„Am condus migrarea plăților pe event streaming.”
Ce s-a stricat primul și ce ai făcut?
A preluat incidentul, a scris singură stratul de idempotență și a prezentat analiza în fața CTO-ului.
„Senior engineer, 8 ani, Kubernetes, AWS, Terraform.”
Descrie-mi ultimul incident din producție pe care l-ai gestionat.
Clusterele erau gestionate de DevOps. Nu depanase niciunul singur. Solid pe cod de aplicație, subțire pe infrastructură.
„Specialist suport clienți, 2 ani.”
Povestește-mi despre un proces pe care l-ai schimbat.
A rescris setul de răspunsuri pentru rambursări și a redus tichetele repetate cu o treime. CV-ul nu pomenea nimic.
Exemple ilustrative.
O conversație, nu un test.
Fiecare candidat e ascultat, nu doar cei cu CV-ul cel mai bine aranjat. Interviul e despre propria lor experiență, în limba lor, când le convine.
- Aproximativ 15–20 de minute, vocal sau în scris
- Română sau engleză, alege candidatul
- Fără cont: un link privat pentru a începe, a relua și a urmări aplicația
- Află de la început că vorbește cu un AI și că decide o persoană
Primul lucru care s-a stricat a fost ordinea. Două rambursări au ajuns înaintea plății…
Am terminatAI-ul recomandă. Oamenii decid.
Angajarea e o decizie importantă, iar legislația UE tratează AI-ul folosit în recrutare ca fiind cu risc ridicat. Verso e construit astfel încât să poți vedea, verifica și anula orice sugerează.
Fiecare criteriu e punctat pe baza a ce a spus candidatul, cu citatul atașat. Poți verifica oricând raționamentul AI-ului în transcriere.
Toți candidații pentru un rol sunt intervievați și punctați după aceleași criterii și ponderi, stabilite cu tine înainte de primul interviu.
Lucruri ca ieșirea din tab sau lipirea de text îți sunt arătate drept context. Nu scad niciodată automat un scor.
Verso nu respinge pe nimeni. Candidații află că vorbesc cu un AI și pot cere ca o persoană să le reevalueze aplicația.
O singură linie pe pagina de cariere.
Adaugi un script și apare un buton Aplică pentru joburile tale deschise. Sau îl legi de butonul Aplică pe care îl ai deja.
<!-- Buton Aplică pentru toate joburile deschise -->
<script src="https://verso…/widget.js"
data-key="pk_…" async></script>Întrebări pe care le auzim des.
Cum arată experiența candidatului?
Aplică de pe pagina ta de cariere cu un CV în PDF, apoi începe interviul imediat sau mai târziu, dintr-un link privat. Seamănă cu un apel scurt: intervievatorul întreabă, candidatul răspunde cu voce tare, iar întrebările următoare pornesc de la ce a spus. Varianta scrisă e mereu disponibilă în locul celei vocale.
Ce limbi sunt disponibile?
Interviurile se desfășoară în română sau engleză, la alegerea candidatului. Interfața pentru recrutori e deocamdată în engleză; urmează și româna.
Se înregistrează audio?
Nu. Răspunsurile sunt transcrise de browserul candidatului și se păstrează doar textul.
Pot trișa candidații cu ChatGPT?
Intervievatorul revine la fiecare răspuns și cere detalii din propriul CV al candidatului, lucru greu de mimat în timp real. Pauzele lungi, ieșirile din tab sau textul lipit îți sunt arătate drept context, ca să judeci singur.
Cum îl instalez?
Adaugi un script pe site-ul de cariere. Acesta pune un buton Aplică pentru joburile deschise, sau îl poți lega de orice buton de pe pagina unui job.
Cât costă?
Stabilim prețul individual cu fiecare companie din pilot, în funcție de volumul de angajări. Spune-ne despre al tău în formularul de înscriere.
Vezi cealaltă față a fiecărui candidat.
Deschidem Verso pe rând, pentru un grup mic de companii. Spune-ne câteva lucruri despre angajările tale și te contactăm când locul tău în pilot e pregătit.